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個人工作態度總結

發布時間:2017/04/26 13:02



  工作態度決定一切。工作態度總結對一個人的職業生涯起者非常大的作用。好的工作態度總結有助于個人從旁觀者的角度來正確審視自己的工作進程,同時讓上司看到下屬的進步、優點以及成績。那么今天由小編來和大家分享工作態度總結。

  總結的概要
  總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據,制定計劃總是在個人總結經驗的基礎上進行的。

  總結的基本要求
  總結必須有情況的概述和敘述。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析。成績和缺點,這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。其次為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。最后根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。

  總結的注意事項
  總結要實事求是,不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。條理要清楚,由于總結是寫給人看的,如果條理不清,他人看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。
  同時總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。

  個人工作態度總結的基本格式
  1、標題
  2、正文
  開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
  主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
  結尾:分析問題,明確方向。
  3、落款
  署名,日期







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